Rekrytering Head of Business Control

Rollen som Head of Business Control omfattar ett brett spektrum av arbetsuppgifter inom ekonomistyrning, affärsanalys och ledarskap. Nedan följer exempel på vanliga ansvarsområden:

Leda och utveckla controllingteamet: Ansvara för att coacha, strukturera och vidareutveckla teamets kompetens och arbetsmetodik.

Driva budget- och prognosprocesser: Säkerställa att organisationen har uppdaterade och realistiska budgetar och finansiella prognoser.

Genomföra affärsnära analyser och resultatuppföljning: Följa upp utfall, analysera avvikelser och stödja affärsenheter med analys.

Utforma och presentera beslutsunderlag till VD, CFO och ledningsgrupp: Sammanställa data och analys till tydliga rekommendationer för strategiska och operativa beslut.

Stötta affärsområdeschefer i ekonomisk planering: Agera ekonomisk partner till chefer i verksamheten och bidra med ekonomiskt stöd i affärsbeslut.

Utveckla rapporteringsprocesser och KPI-strukturer: Förbättra hur verksamheten mäts och följs upp, samt etablera effektiva rutiner för ekonomisk rapportering.

Delta i ledningsgrupp och bidra till strategisk styrning: Anta en aktiv roll i bolagets ledningsarbete och bidra med ett ekonomiskt perspektiv i affärsstrategiska frågor.

Driva förbättringsprojekt inom controlling och rapportering: Identifiera ineffektiva arbetsmoment och driva projekt för att förbättra processer och systemstöd.

Säkerställa intern kontroll och regelefterlevnad: Arbeta med att säkerställa att finansiella rutiner uppfyller krav från myndigheter och interna riktlinjer.

Arbeta med affärscase och investeringskalkyler: Analysera planerade investeringar och affärsinitiativ utifrån ett finansiellt perspektiv.

Koordinera och konsolidera finansiell information från flera enheter eller länder: Samla in, granska och harmonisera data från olika delar av organisationen för att skapa en helhetsbild.

Utveckla och implementera BI-verktyg och datadrivna beslutsunderlag: Ansvara för att ekonomifunktionen arbetar proaktivt med analysverktyg och datavisualisering.

En Head of Business Control är en central position inom ekonomistyrning med ansvar för budget, prognoser, analys och rapportering. Nedan lyfter vi viktiga kompetenser och egenskaper som kännetecknar en framgångsrik Head of Business Control: 

Tidigare chefsansvar eller ledarskapserfarenhet: Förmåga att leda och utveckla ett team av controllers är centralt, både operativt och strategiskt.

God förståelse för både finansiell analys och affärslogik: Kandidaten behöver kunna tolka finansiella nyckeltal i ett affärsmässigt sammanhang och bidra med insikter som driver verksamheten framåt.

Vana vid att arbeta i BI-verktyg och affärssystem: För att effektivt kunna analysera och visualisera data krävs god kunskap i moderna system som exempelvis Power BI, Qlik eller SAP.

Förmåga att kommunicera: En skicklig Head of Business Control måste kunna förklara komplexa ekonomiska samband på ett tydligt sätt till såväl interna som externa intressenter.

Erfarenhet från bolag med internationell struktur är meriterande: Att ha arbetat i multinationella organisationer är ofta en fördel då det ger förståelse för koncernrapportering, flera valutor och kulturell samverkan.

Tack vare ett strukturerat arbetssätt och ett grundligt förberedande arbete säkerställer vi ett träffsäkert urval av kandidater. Vår process består av:

Behovsanalys: Vi lär känna er organisation för att förstå vilka krav och förväntningar som ställs på rollen.

Kravprofil: Tillsammans utformar vi en tydlig kravprofil som styr sökningen efter rätt kandidat.

Search och urval: Vi söker aktivt i vårt nätverk och genomför en noggrann urvalsprocess för att hitta relevanta profiler.

Intervjuer och tester: Kandidater genomgår strukturerade intervjuer och vid behov tester för att säkerställa rätt matchning.

Presentation och uppföljning: Vi presenterar utvalda kandidater och följer upp för att säkerställa ett lyckat samarbete.

Behovet av en erfaren Head of Business Control kan uppstå med kort varsel, exempelvis vid organisationsförändringar eller oväntad frånvaro. I dessa situationer erbjuder vi en flexibel lösning genom hyrrekrytering eller interimslösning, där vi snabbt presenterar en kvalificerad kandidat som kan påbörja arbetet omedelbart. Denna modell ger både företaget och kandidaten möjlighet att utvärdera samarbetet innan en eventuell fast anställning. I många fall väljer våra kunder att behålla konsulten tack vare en stark matchning. Det är ett beprövat och tryggt sätt att rekrytera, både snabbt och långsiktigt. Vill du veta mer? Läs gärna vidare på vår sida om Interim Head of Business Control.

Vindex är en pålitlig och erfaren partner när ni söker en Head of Business Control. Vi har djup kunskap inom controlling och ekonomiledarskap och kan matcha er med rätt kandidat ur vårt kvalitetssäkrade nätverk. Tack vare vår effektiva process kan vi leverera effektivt och samtidigt erbjuda en strukturerad och anpassningsbar rekryteringslösning. Genom kontinuerlig uppföljning och tillgång till erfarna controllerchefer ser vi till att ni får en lösning som lever upp till både krav och förväntningar.

Hur arbetar Vindex med rekrytering av Head of Business Control?
Vi är specialiserade på rekrytering och konsultlösningar inom ekonomi, och har lång erfarenhet av att tillsätta controllingroller. Vår process är snabb, kvalitetssäkrad och bygger på ett starkt nätverk av erfarna kandidater med rätt kompetens för rollen som Head of Business Control.

Vad kostar det att rekrytera Head of Business Control via Vindex?
Timpriset beror på uppdragets omfattning, längd och konsultens erfarenhet. Vi erbjuder en tydlig offert innan uppdraget inleds.

Vill du diskutera ert behov av en Head of Business Control? Vi förklarar gärna hur vi kan stötta dig effektivt, förtroendefullt och med hög kvalitet. 

Du når oss via mail [email protected], eller telefon 08-611 00 00.

Sidan uppdaterades senast 2025-12-17